O incrível efeito de trazer à consciência os motivos que nos levaram ao desenvolver uma doença
É muito comum ouvir dos meus clientes comentários como "Estou mais leve.", "Me sinto em paz agora.", "Tudo faz sentido pra mim agora.",...
Antifrágil em tempos de crise
Não se engane pensando que esse conceito seria algo como a habilidade de ser forte ou resiliente, como um significado oposto ao que...
Inteligência Emocional – Entenda o que é e como desenvolver essa competência
O Brasil é o país com maior prevalência de depressão entre os países da América Latina, chegando a afetar 5,8% dos brasileiros, além de...
Trabalho em home office devido ao Coronavírus – Dicas para o gestor de equipe
Quando existe o compromisso com resultados, as incertezas dos tempos atuais, junto a equipes trabalhando em home office, podem gerar em...
Feedback – Trilha deste Blog
Quando falamos em Feedback, qual a primeira coisa que passa pela sua cabeça?! Dificuldade em fazer feedback com alguém? Algum feedback...
Que tipo de Líder você é – Com ou sem inteligência Emocional?
Um líder com baixa inteligência emocional é devastador para uma empresa. Os conflitos que ocorrem frequentemente dentro de uma...
Responsabilidade Social – Aquilo que não somos capazes de fazer
Quem nunca se frustrou por estar trabalhando em um lugar totalmente desalinhado com seus valores? Não é por menos, num mundo que destrói,...
4 passos para fazer um feedback corretivo
A dica de hoje, sobre nossa série de Feedback, é sobre o Feedback corretivo. Vamos praticar! 1. Explique o que aconteceu, o que gerou o...
Feedback – Como falar corretamente?
Quando um gestor fala e não diz nada, sabe?! Aquele gestor que não tem inteligência emocional, reclama, grita, e no fim das contas, não...
Feedback – Saber receber é tão importante quanto dar feedback
A dica de hoje, sobre nossa série de Feedback, é sobre o Feedback corretivo. Vamos praticar! 1. Explique o que aconteceu, o que gerou o...
Feedback – Como fazer feedback corretivo sem medo.
O feedback corretivo talvez seja o mais difícil de todos. Quem precisa fazer o feedback quanto a algo a ser melhorado, costuma sentir...
Feedback – Um evento formal ou uma conversa espontânea?
Você pode realizar o feedback de várias formas: por meio de uma reunião formal ou de forma mais espontânea. Sobre a primeira opção,...
Feedback – Uma Via de Mão Dupla
Antes de tudo, feedback não serve somente para corrigir seus subordinados, ele é seu principal aliado para ajudar o desenvolvimento da...
Bem Vindo
Quando somos apaixonados por algo, nada é capaz de frear nossa vontade de fazer acontecer. Sempre me interessei por tornar serviços,...
Planejamento Estratégico: os 7 erros mais comuns
Está na hora de começar a pensar nos desafios do próximo ano. Neste artigo, trago alguns erros mais comuns que são cometidos nas empresas...
Planejamento estratégico: otimize sua matriz SWOT
Elaborar um bom planejamento eleva o nível de maturidade do seu projeto e direciona sua equipe, além de ser uma excelente alternativa...
3 dicas para recuperar o seu Planejamento Estratégico no meio do ano
Já estamos encerrando o primeiro semestre, você está satisfeito com a execução de todos aqueles projetos planejados no fim do ano...